X5 Retail Group – группа ведущих сетевых супермаркетов, расположенных по территории всей России. Она владеет розничными сетями Пятерочка, Карусель, Перекресток. В 2019 году ритейл запустил отдельную интерактивную платформу «Clever X5», предназначенную для обучения сотрудников компании. Она помогает работникам пройти курсы повышения квалификации, различные тесты и проверки на знания и навыки. С помощью этой платформы новым сотрудникам ритейла значительно проще изучить все особенности и тонкости работы в компании. Для дистанционного обучения на портале понадобится учетная запись Х5.
Как зарегистрироваться
Онлайн портал Х5 доступен только для зарегистрированных пользователей, которые являются действующими сотрудниками Пятерочки. Для каждого сотрудника компании учетная запись создается в автоматическом режиме, при зачислении в штат. В отделе кадров новые работники могут получить логин и пароль для доступа к аккаунту, которые выдаются вместе с табельным номером.
Если работник по какой-либо причине не получил свои регистрационные данные, он может повторно обратиться в отдел кадров или же воспользоваться другим способом – обратиться на горячую линию для сотрудников 10-100 или 8-495-660-54-88.
После обращения к службе поддержки новый сотрудник получит СМС-сообщение с регистрационными данными, с помощью которых он сможет авторизоваться на личной странице Х5. Обычно в качестве пароля используется табельный номер работника, но могут быть и исключения.
Как войти в ЛК
Для авторизации в личном кабинете Х5 перейдите на главную страницу обучающего портала https://sts2.x5.ru/adfs/oauth2/authorize.
В форме справа укажите логин и пароль, выданный в отделе кадров или полученный в СМС-сообщении. После нажатия на кнопку «Войти» указанные данные будут автоматически проверены, после чего пользователю откроется его учетная запись Х5.
Для сотрудников, которые часто пользуются своей учетной записью, разработана удобная опция «Оставаться в системе». Она позволяет сохранить регистрационные реквизиты в интерактивной системе и в последующем авторизоваться автоматически.
Как восстановить пароль
Пользователи обучающего портала Х5, которые потеряли пароль и не могут зайти в свой личный кабинет, могут очень быстро восстановить эти данные. Для этого потребуется всего несколько минут времени – перейдите на страницу авторизации https://sts2.x5.ru/adfs/oauth2/authorize и кликните кнопку «Забыли пароль?».
Пользователю откроется форма для сброса пароля, к которой можно перейти по быстрой ссылке https://lk.x5.ru/xss/zhr_ess_respass/index.html. Введите в контрольное поле имя и отчество, прописанные латинскими буквами и мобильный номер, привязанный к учетной записи. В завершение кликните «ОК» — в течение нескольких минут пользователь получит сообщение с регистрационными данными для доступа к аккаунту.
Возможности ЛК
Оформление учетной записи Х5 открывает сотрудникам компании массу возможностей, опций и услуг, которыми можно пользоваться дистанционно.
- Доступ к базовому курсу учебных материалов.
- Просмотр условий труда и должностной инструкции для конкретной работы.
- Контроль начисления зарплаты.
- Проверка правильности ведения отпусков и больничных листов.
- Обучение на курсах повышения квалификации онлайн.
- Просмотр своего графика работы. В скором времени сотрудникам будет доступна возможность поменяться сменой с другим работником – на сегодня она в стадии разработки.
- Просмотр количества отработанных часов, в том числе в выходные и праздничные дни.
- Просмотр стажа работы и всех записей, внесенных в трудовую книжку.
- Подача заявки на получение справки о заработной плате.
- Просмотр актуальных свободных вакансий во всех магазинах ритейла.
На обучающем портале Х5 сотрудники компании могут пройти тестирования и экзамены для проверки своих знаний и профессиональных навыков. По результатам этой проверки работникам с наивысшими показателями может быть назначена премия.
Контактная информация
Для дополнительных консультаций и решения проблем, связанных с работой на онлайн портале Х5, можно обратиться в службу техподдержки. Это можно сделать по многоканальному внутреннему телефону 10-100 или 8-495-660-54-88.